Trennungskalkulator 2023 - Eingaben
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Geburtsdatum:
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Eintritt:
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Kündigungsdatum:
Bitte das Kündigungsdatum eingeben
Durchschnittl. Bruttogehalt (in €)
Bitte das durchschnittliche Bruttogehalt (der letzten 12 Monate) eingeben.
Ausstehende Bonusvereinbarung über (in €)
Bitte einen möglichen - noch ausstehenden - Bonus bzw. eine entsprechende Sonderzahlung eingeben (zwischen 0 und 50.000 €).
Voraussichtliche Erfüllung (in %)
Bitte den voraussichtlichen Anspruch auf den Bonus in % eingeben.
Urlaubsanspruch (in Tagen)
Bitte den Urlaubsanspruch zu Beginn des Jahres eingeben.
Bisher verbraucht (in Tagen)
Bitte den in diesem Jahr bereits genommenen Urlaub eingeben.
Wird noch genommen (in Tagen)
Bitte den bereits verplanten Urlaub eingeben (z.B. in der Kündigungszeit).
Resturlaub (in Tagen):
Kündigungsfrist in Monaten:
Bitte hier die Kündigungsfrist in Monaten eingeben.
Abfindung berechnen
Abfindung je Beschäftigungsjahr (in %)
Bitte den Anteil eines Monatsgehaltes eingeben, der wahrscheinlich im Falle einer Kündigung pro Beschäftigungsjahr gezahlt werden muss.
Urlaubsabgeltung berücksichtigt
Gerichtliche Auseinandersetzung
Deckung durch Versicherung (in %)
Bitte in % eingeben, wie die Kosten durch eine Versicherung abgedeckt sind.
Freistellung von der Arbeit
Anderw. Besetzung berücksichtigen
Beitragssatz der Berufsgenossenschaft (AG, in %)
Bitte die entsprechenden Beitragssätze der Sozialversicherung - nur Arbeitgeberanteile - eingeben.
Sozialversicherungskosten in der Kündigungsphase berechnen
berechnen
Berechnungen - Parameter
Rentenversicherung (AG):
Krankenversicherung (AG):
Pflegeversicherung (AG):
Arbeitslosenversicherung (AG):
Berufsgenossenschaft (AG):
Abfindung je Beschäftigungsjahr:
Gesetzliche Kündigungsfrist
Beschäftigungsdauer in Jahren:
Zeitraum für Kündigung in Monate:
Gesetzliche Kündigungsfrist in Monaten:
Kosten der Kündigungsphase
Gehalt für
Monate:
Ausstehender Bonus:
Gesamtkosten:
Streitwert ermitteln
Gehalt für
Monate:
Mögliche Abfindung:
Streitwert:
Anwalts- und Gerichtskosten
Anwaltskosten:
Gerichtskosten:
Gesamtkosten:
Gesamtkosten
Noch zu zahlende Gehälter:
Urlaubsabgeltung:
Sozialversicherung:
Direkte Kosten:
Gesamtkosten